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GLG發(fā)布2023年全球CEO調(diào)研，結(jié)果顯示企業(yè)高管對地緣政治不確定性、衰退和通脹的擔憂
紐約2023年1月28日 /美通社/ -- 全球洞見網(wǎng)絡 GLG 今天發(fā)布了第四期年度全球CEO調(diào)研結(jié)果。該調(diào)研向全球450多名CEO詢問他們關于2022年經(jīng)濟影響的看法以及未來一年的優(yōu)先事項和展望。 調(diào)研發(fā)現(xiàn)，CEO們預計整個2023年將面臨持續(xù)的挑戰(zhàn)：僅46%的受訪者認為他們公司的收入將在明年增長；僅17%的受訪者預計全球經(jīng)濟將會實現(xiàn)增長，而2022年這一數(shù)字為71%。
調(diào)研的關鍵主題包括地緣政治不確定性和經(jīng)濟不利因素。 近90%的CEO認為前者是最受關注的問題，這在很大程度上是由俄羅斯對烏克蘭的持續(xù)戰(zhàn)爭所推動。 超過80%的CEO預計，2023全球衰退和通貨膨脹將是影響企業(yè)的主要因素。
GLG的CEO Paul Todd表示："過去一年的許多挑戰(zhàn)預計將持續(xù)到2023年，CEO們正在制定相應的戰(zhàn)略。 隨著企業(yè)在加息、市場波動、人才獲取和保留等方面取得進展，GLG也做好準備提供及時的洞見和重要的咨詢。"
本次調(diào)研內(nèi)容還包括CEO對勞動力市場、線下辦公、投資預測和企業(yè)社會責任等主題的看法。
GLG網(wǎng)絡會員主管Nick Barnard表示："通過深入調(diào)研近500位CEO的觀點，本次調(diào)研不僅揭示了商界領袖的共識，還揭示了他們之間的不同觀點。CEO調(diào)研是一個小例子，表明GLG有能力召集B2B高級人群進行調(diào)研，無論他們是首席技術(shù)官、醫(yī)療實驗室技術(shù)人員還是工業(yè)采購經(jīng)理。GLG調(diào)研，配合一對一訪談，能夠讓投資者和公司做出更明智的決策。"
25年來，GLG為決策者持續(xù)不斷地提供取得成功所需的獨到見解。 GLG調(diào)研團隊利用全球多樣化的B2B專業(yè)知識資源，包括來自不同行業(yè)和地區(qū)的CEO和其他高管的觀點，來幫助客戶實現(xiàn)其研究目標。
GLG調(diào)研團隊于2022 年 11 月開展了這項調(diào)研。 點擊此處查看完整報告。
