很多HR都表示，所處公司比較小，根本沒有購買公積金，以致對9月25日三茅思考魚給出的“如何給員工購買住房公積金”的模塊不了解。還好三茅卡卡中牛人很多，例如風(fēng)十三、膘哥等都給出了很詳細(xì)的答案，希望對大家有用。
風(fēng)十三：
1、效率高的業(yè)務(wù)辦理原則是先網(wǎng)上后柜臺。能網(wǎng)上辦結(jié)的先網(wǎng)上辦結(jié)，辦不了再網(wǎng)上申報、柜臺辦結(jié)，最后才選擇柜臺辦結(jié)。
2、注意繳費比例的一致性原則。單位與個人的繳費比例是必須是一致的，而且同一企業(yè)各員工的繳費比例也是一致的，不能個性差異化對待。
3、與社保一樣繳費基數(shù)也有上下限，但無深戶和非深戶的區(qū)別。繳費基數(shù)是員工上一年度月平均工資（新入職的以入職時工資為準(zhǔn)），并也有上下限的設(shè)置，如現(xiàn)在繳費下限是市上一年度職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)1320元，上限是上一年度全市在崗職工月平均工資的5倍（即4595*5=22975元）。
4、繳費基數(shù)和繳費比例一年只能調(diào)整一次，而且一般是在7月份調(diào)整。因為住房公積金的繳存基數(shù)與繳存比例的執(zhí)行年度為當(dāng)年的7月1日至次年的6月30日。所以員工7月份之后入職的至次年6月30日期間有調(diào)薪的，期間其公積金繳費不變，要變也要到次年7月份才能辦理。
5、目前深圳規(guī)定的繳費比例是繳費基數(shù)的5%~20%，由企業(yè)根據(jù)實際情況自行在這區(qū)間選擇繳費比例，深圳普遍的企業(yè)是按最低5%來交的，太高企業(yè)普遍承受不了，而且過高個人也要交所得稅的哦，相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定單位和個人若繳費基數(shù)超過當(dāng)?shù)厣弦荒甓嚷毠ぴ缕骄べY的3倍或繳費比例超過12%的，應(yīng)將超過部分并入個人當(dāng)期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。因此，即使要高，深圳也很少企業(yè)的繳費比例會高于12%的。
6、公積金糾紛不屬于勞動爭議處理范圍，其受理主管行政部門是各地的住房公積金管理中心。
李媛：
（1）入職的第二個月即購買住房公積金。按照深圳市住房公積金管理中心的規(guī)定，員工入職后的第二個月即購買住房公積金；所以，試用期的也是會購買的。
（2）每月25日前在網(wǎng)上操作。公司購買了數(shù)字證書，大部分的業(yè)務(wù)都是直接在網(wǎng)上操作即可，很方便，且實用。這一點很重要，負(fù)責(zé)具體操作的同學(xué)，一定要記得及時封存離職員工的公積金啊！
（3）購買基數(shù)為員工入職當(dāng)月的工資。以員工的實際工資全額繳交，公積金中心每年的7月份會對繳存基數(shù)與比例調(diào)整一次，單位可以根據(jù)自身實際情況調(diào)整一次住房公積金繳存比例。
膘哥：
跟社保稍有區(qū)別的是，由于各地的公積金提取條件并不是苛刻到骨頭里，所以許多員工不愿意繳或者想少繳社保，但是在公積金上卻沒有表現(xiàn)出相應(yīng)的吝嗇，而是努力想讓自己繳得多些，因為公司也要相應(yīng)的給自己墊同樣金額的數(shù)目進(jìn)去，而且這雙份的數(shù)目都是自己名下的，即使要全部取出來基本上還是像失心瘋患者的囈語，難以實現(xiàn)，但要把自己那份拿走還是問題不大的，也就是說，對員工而言，繳納公積金大體上有賺無賠，最不濟(jì)也是自己的那一份左手倒右手，繳上去再提出來，公司給繳的那部分能拿到更好，拿不到大不了不惦記，不比社保那樣像個大黑洞似的讓人看不到希望，而且各地的提取政策翻來覆去的，說不定哪天自己就符合全額提取或者的條件了，那就賺到了。
不過，膘哥心里一直都有點懸，覺得住房公積金這個東西靠不住，據(jù)說全世界就咱們這邊有公積金制度，那如果這是個好東西的話，那這么多發(fā)達(dá)國家怎么不實行呢？搞不懂。
根據(jù)上門來培訓(xùn)的公積金管理中心的人坦白，現(xiàn)在深圳的公積金提取制度他們自己都看不懂，實在太復(fù)雜了，而且一直還在研究當(dāng)中，這就讓膘哥很為自己的那兩個小錢擔(dān)心，連規(guī)則的制定者們自己滿腦袋都是包，都不清楚這個東西是怎么運行的，那這錢交上去就有點膽戰(zhàn)心驚的了，因為沒個良好的、能運轉(zhuǎn)得通的程序來保障，這筆錢說不定轉(zhuǎn)著轉(zhuǎn)著就空了，又像社保那樣全是空賬。
當(dāng)然，這是從企業(yè)角度來說的，膘哥替企業(yè)給員工辦公積金，當(dāng)然希望這筆錢能真正用到實處，讓員工能獲得實際的收益，也增加企業(yè)的穩(wěn)定性。那作為一名員工來講，膘哥個人也是不管那么多，先繳了再說，因為自己那部分取出來還是不算太麻煩的。
