上海2015年1月26日電 /美通社/ -- 阿迪達斯集團中國區(qū)連續(xù)第三年被杰出雇主調研機構（Top Employers Institute）認證為杰出雇主。該榮譽是對我公司薪酬福利制度、企業(yè)管理、工作條件和企業(yè)文化的肯定。阿迪達斯是獲得“2015年中國杰出雇主”認證的少數幾家團體之一，該項殊榮只頒發(fā)給那些提供較佳員工條件的企業(yè)。
阿迪達斯集團大中華區(qū)董事總經理高嘉禮（Colin Currie）說：“連續(xù)第三年獲得杰出雇主榮譽折射了我們在中國市場打造杰出工作環(huán)境和文化所取得的成功。作為領先的體育用品公司，我們致力于通過提供職業(yè)發(fā)展機會和全面的薪酬福利制度并踐行‘全傾全力’文化，成為中國杰出雇主。我們?yōu)樽约涸谶@方面的一路優(yōu)秀表現倍感自豪，并將繼續(xù)努力幫助員工成長，同時創(chuàng)建一個相互協(xié)作的工作場所?！?/p>
阿迪達斯目前在中國擁有超過3000名員工。公司定期組織員工參加職業(yè)發(fā)展和培訓項目和企業(yè)社會責任項目，并為員工提供機會參加各種體育活動。為了持之以恒地打造“全傾全力”企業(yè)文化，公司在過去幾年中一直專注于擴大和完善辦公空間。2010年，阿迪達斯集團在成都開設新的區(qū)域辦辦公室，為區(qū)域重組畫上了圓滿句號。2012年，位于上海的大中華區(qū)總部遷入新址，辦公室變得更加寬敞。另外，北京辦公室也完成喬遷，以更好地支持公司在北方地區(qū)的強勁增長。
杰出雇主調研機構總部設在歐洲，在全球范圍內對那些為其員工創(chuàng)造杰出條件的雇主進行認證。該機構每年都會在全球范圍內對較佳雇主進行認定，以肯定這些企業(yè)為員工提供出色的工作條件、培養(yǎng)和發(fā)展各級人才、努力不斷優(yōu)化員工管理實踐方面的杰出表現。若要通過此認證，參評企業(yè)必需提交申請并通過嚴格的調研，滿足或超過該調研機構苛刻的評判標準。
杰出雇主調研機構中國區(qū)經理妮可?金（Nicole Jin）指出：“我們的綜合研究得出的結論是：阿迪達斯集團中國區(qū)提供了杰出的雇傭環(huán)境，并提供了從補充福利和工作環(huán)境到績效管理項目的多項創(chuàng)新性舉措，這些舉措都是經過深思熟慮而做出的，并且切實地與公司的文化相吻合?！?/p>
