北京2017年4月18日電 /美通社/ -- 2017年4月12日，首屆女性經(jīng)濟(jì)峰會(huì)在京召開。本次峰會(huì)由中國美國商會(huì) (AmCham China) 和國際女性企業(yè)聯(lián)盟 (WEConnect International in China) 共同舉辦，旨在發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢，討論女性經(jīng)濟(jì)的經(jīng)濟(jì)賦權(quán)問題，展示女性領(lǐng)導(dǎo)力在全球經(jīng)濟(jì)中的積極影響。峰會(huì)與主要女性組織通力合作，旨在搭建一個(gè)促進(jìn)女性經(jīng)濟(jì)發(fā)展的較佳實(shí)踐和分享平臺(tái)。中國美國商會(huì)會(huì)長畢艾倫、中國美國商會(huì)主席蔡瑞德、國際女性企業(yè)聯(lián)盟大中華區(qū)執(zhí)行總監(jiān)吳素珍、中華全國婦女聯(lián)合會(huì)聯(lián)絡(luò)部部長牟虹、聯(lián)合國婦女署中國國別主任湯竹麗等來自有關(guān)政府部門代表、知名跨國企業(yè)管理者、女性創(chuàng)業(yè)者、智庫專家及媒體的260余位參會(huì)者出席了峰會(huì)。
女性在全球經(jīng)濟(jì)中正釋放著越來越大的能量。女性正越來越多地成為企業(yè)家和管理者，而女性的購買力和購買決策權(quán)，已成為商業(yè)社會(huì)中不可忽視的關(guān)鍵因素。女性經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來，勢必推動(dòng)全球政治、經(jīng)濟(jì)、商業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，形成一股全新的經(jīng)濟(jì)力量和未來趨勢。
何為女性經(jīng)濟(jì)？據(jù)《福布斯》報(bào)道，2016年1月至11月，中國消費(fèi)總額高達(dá)4萬億美元。中國女性消費(fèi)占消費(fèi)總額的60%，且女性領(lǐng)導(dǎo)者能夠促進(jìn)企業(yè)盈利。然而目前在中國，50%初級職位由女性擔(dān)任，董事會(huì)中女性成員僅占8%。
女性創(chuàng)業(yè)是女性發(fā)揮經(jīng)濟(jì)影響力的較高形態(tài)?！?016安利全球創(chuàng)業(yè)報(bào)告》顯示：女性受訪者看待創(chuàng)業(yè)的態(tài)度（90%）相比男性受訪者（83%）更為積極。隨著“二胎時(shí)代”的來臨，越來越多的女性選擇放棄職場，居家創(chuàng)業(yè)或靈活就業(yè)。
在被問及安利女性創(chuàng)業(yè)者成功的關(guān)鍵時(shí)，中國美國商會(huì)女性專業(yè)委員會(huì)聯(lián)席主席、安利大中華市場副總裁余放在峰會(huì)上表示：“安利在全球支持著超過300萬的創(chuàng)業(yè)者，其中70%是女性。我們見證了非常多女性創(chuàng)業(yè)的成功案例。盡管她們的背景、地域、教育程度各不相同，但在安利 O2O 大眾創(chuàng)業(yè)平臺(tái)上，她們都取得了成功。”
安利如何全方位支持女性創(chuàng)業(yè)者成功？余放表示，安利所提供的不僅僅是一個(gè)創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)，而是一套全方位的支持體系。這個(gè)體系包括四大特點(diǎn)：輕松起步，工作與生活質(zhì)量同步提升，創(chuàng)造個(gè)人成長的空間，提供社群的歸屬感。
先從輕松起步說起。很多形式的創(chuàng)業(yè)，前期都需要有大量的資金投入和深厚的人脈積累。對于全球的女性來說，這都是很大的挑戰(zhàn)。安利則提供一個(gè)低投入、低風(fēng)險(xiǎn)、公平和可行的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。我們不在意人們的性別、經(jīng)濟(jì)條件、人脈資源，只要他們有意愿選擇安利，我們來者不拒。
其次，有時(shí)候，創(chuàng)業(yè)就意味著犧牲生活質(zhì)量、減少和家人相處的時(shí)間，因?yàn)閯?chuàng)業(yè)需要大量的投入時(shí)間并且承受巨大的壓力。但是安利的創(chuàng)業(yè)者其實(shí)是在日常生活中創(chuàng)業(yè)。我們的產(chǎn)品涵蓋了營養(yǎng)保健、美容化妝和家居用品等領(lǐng)域 -- 涵蓋了品質(zhì)生活的方方面面。在經(jīng)營安利的過程中，創(chuàng)業(yè)者也可以提升自己的生活質(zhì)量。
同時(shí)，對于世界各地的女性來說，在創(chuàng)業(yè)方面較大的挑戰(zhàn)就是如何平衡事業(yè)與家庭。特別是中國的二孩政策推出后，這一點(diǎn)尤為重要。在安利，女性可以在家里兼職經(jīng)營。這樣她們有更多的時(shí)間，更靈活的安排，可以照顧自己的家人。
第三，關(guān)于個(gè)人成長。在安利，創(chuàng)業(yè)者不僅學(xué)習(xí)如何說服別人、如何面對挑戰(zhàn)，他們也會(huì)學(xué)習(xí)如何激勵(lì)市場。每一個(gè)創(chuàng)業(yè)者的集體，其實(shí)都是一個(gè)肩負(fù)著培訓(xùn)功能的社群。在這些社群里，創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師無處不在，學(xué)習(xí)氛圍更是異常濃厚。
最后，社群歸屬感。安利建立了各種類型的興趣社群和生活方式社群，包括美顏、健康、兒童教育等等。通過這些社群，創(chuàng)業(yè)者可以分享生活方式與產(chǎn)品體驗(yàn)、結(jié)交朋友、收獲集體歸屬感。這是很多人喜歡安利的重要原因。
國際女性企業(yè)聯(lián)盟大中華區(qū)執(zhí)行總監(jiān)吳素珍表示，此次峰會(huì)將最終形成一個(gè)促進(jìn)兩性平等的政策和企業(yè)實(shí)踐的框架，從而更好地支持女性領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)業(yè)精神的發(fā)展。討論成果將會(huì)致力于形成一系列切實(shí)可行的實(shí)踐方案，作為中國美國商會(huì)的政策建言寫入《美國企業(yè)在中國白皮書》中。
