美國威斯康星州密爾沃基2020年8月11日 /美通社/ -- 全球領(lǐng)先的起重機和起重解決方案制造商Manitowoc Company,Inc.(紐約證券交易所:MTW)(以下簡稱“公司”或“ 馬尼托瓦克”)今天宣布,Aaron H. Ravenscroft,當(dāng)前公司的起重機執(zhí)行副總裁被任命為總裁兼首席執(zhí)行官及董事會成員,并立即生效。Ravenscroft先生接替Barry L. Pennypacker的職位,Pennypacker先生不再擔(dān)任公司總裁兼首席執(zhí)行官及董事會成員,這是公司領(lǐng)導(dǎo)層過渡計劃的一部分。Pennypacker先生將在2020年12月31日之前繼續(xù)以顧問身份為公司服務(wù),以確保平穩(wěn)過渡。
Ravenscroft先生于2016年3月加入馬尼托瓦克,一直負(fù)責(zé)公司在全球的起重機業(yè)務(wù),包括移動式和塔式起重機。在擔(dān)任起重機執(zhí)行副總裁期間,Ravenscroft先生致力于改善產(chǎn)品質(zhì)量和客戶服務(wù),以及提高運營效率和盈利能力。除了對馬尼托瓦克的核心業(yè)務(wù)有所了解,他還擔(dān)任首席執(zhí)行官一職,在工業(yè)和工程設(shè)備產(chǎn)品領(lǐng)域擁有超過17年的豐富的運營、銷售和營銷以及國際領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗。
董事會主席肯尼斯·克魯格(Kenneth W. Krueger)表示:“綜合其個人技能、經(jīng)驗和知識,董事會相信Aaron不僅是繼續(xù)領(lǐng)導(dǎo)馬尼托瓦克渡過這場前所未有的全球危機的合適人選,更會領(lǐng)導(dǎo)公司朝著全球市場復(fù)蘇以及增長和發(fā)展的新階段邁進(jìn)。他堅信“馬尼托瓦克之路”,并對我們的使命和文化深表贊賞。我和董事會期待與Aaron及整個管理團(tuán)隊緊密合作,繼續(xù)為客戶提供服務(wù),同時將有效地定位公司未來的成功和價值創(chuàng)造?!?/p>
“我代表整個董事會,感謝Barry對馬尼托瓦克的服務(wù)以及他對馬尼托瓦克的潛力的熱情,”Krueger先生繼續(xù)說道?!霸谒念I(lǐng)導(dǎo)下,公司擴(kuò)大了產(chǎn)品組合的范圍,顯著提高了盈利能力,并為長期可觀的增長奠定了基礎(chǔ)。繼任計劃一直是我們董事會的重中之重,我們期待著有序的領(lǐng)導(dǎo)層過渡。我們感謝Barry在此期間的不斷指導(dǎo),并預(yù)祝他在今后的工作中一切順利?!?/p>
Ravenscroft先生說:“馬尼托瓦克作為起重機和起重解決方案的全球制造商的領(lǐng)導(dǎo)者,很榮幸能夠在公司歷史上的這一重要時期擔(dān)任首席執(zhí)行官一職。我們擁有財務(wù)上的靈活性,可以繼續(xù)渡過這個困難的時期,與此同時,我們正在采取必要的步驟,以確保隨著全球市場的復(fù)蘇,我們可以進(jìn)一步實現(xiàn)利潤率增長和提高盈利能力。我期待繼續(xù)與我們經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊、董事會以及所有團(tuán)隊成員緊密合作,以推進(jìn)我們的戰(zhàn)略重點,為我們的客戶和員工創(chuàng)建更強大的公司,并為我們的股東創(chuàng)造長期價值?!?/p>
Pennypacker先生說:“在過去的5年中,特別是在過去的幾個月中,領(lǐng)導(dǎo)馬尼托瓦克一直是我的榮幸,我們杰出的員工在非常時期繼續(xù)為客戶提供備件和服務(wù)。我為我們的團(tuán)隊共同取得的成就感到無比自豪,其中包括重新承諾“客戶的聲音”,并為公司的長期發(fā)展做出戰(zhàn)略性定位。我和Aaron在歷任的數(shù)家公司之間緊密合作超過17年之久,我也對董事會充滿信心。我期待著在過渡期間為他提供必要的支持,并充滿信心,在Aaron的領(lǐng)導(dǎo)下,馬尼托瓦克將繼續(xù)在當(dāng)前的運營環(huán)境中保持良好的領(lǐng)導(dǎo)地位,并變得更加強大?!?/p>
關(guān)于Aaron H.Ravenscroft
現(xiàn)年42歲的Ravenscroft先生于2016年3月加入馬尼托瓦克,擔(dān)任移動式起重機業(yè)務(wù)的執(zhí)行副總裁,此后負(fù)責(zé)塔式起重機業(yè)務(wù),并管理公司在全球的所有起重機業(yè)務(wù)活動。
加入馬尼托瓦克之前,Ravenscroft先生曾擔(dān)任Weir Group,一家致力于采礦,石油和天然氣以及電力解決方案的英國工程提供商的區(qū)域總經(jīng)理三年。從2011年到2013年,他擔(dān)任Robbins&Myers的流程控制集團(tuán)總裁。于2008年至2011年擔(dān)任格南登福工業(yè)品集團(tuán)區(qū)域副總裁,并于2003年至2008年擔(dān)任Wabtec的一系列職位,職責(zé)日益重要。
Ravenscroft先生擁有卡內(nèi)基梅隆大學(xué)(Carnegie Mellon University)工商管理學(xué)碩士及巴克內(nèi)爾大學(xué)(Bucknell University)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位。
前瞻性聲明
本新聞稿包含旨在符合1995年《私人證券訴訟改革法案》免于承擔(dān)責(zé)任的安全港的“前瞻性聲明”。本新聞稿中包含的任何非歷史事實的聲明均為前瞻性聲明,其含義如下:(1995年《私人證券訴訟改革法案》)。這些陳述基于公司管理層當(dāng)前的期望,并受不確定性和環(huán)境變化的影響。前瞻性陳述包括但不限于通常包含“意圖”,“期望”,“預(yù)期”,“目標(biāo)”,“估計”和類似含義的詞語的陳述。就其性質(zhì)而言,前瞻性聲明并非對未來業(yè)績或結(jié)果的保證,并且涉及風(fēng)險和不確定性,因為它們與事件相關(guān),并取決于將來會發(fā)生的情況。有許多因素可能導(dǎo)致實際結(jié)果和發(fā)展與此類前瞻性陳述所表達(dá)或暗示的結(jié)果大不相同??赡軐?dǎo)致實際結(jié)果和發(fā)展出現(xiàn)重大差異的因素包括:
馬尼托瓦克不承擔(dān)因新信息,未來事件或其他原因而更新或修改前瞻性陳述的義務(wù)。前瞻性陳述僅代表其發(fā)表之日。有關(guān)可能影響公司實際運營結(jié)果的潛在因素的信息已包括在其提交給美國證券交易委員會的文件中,包括但不限于截至2019年12月31日的財年的10-K表年度報告。在2020年3月31日季度表10-Q的季度報告中進(jìn)行了修訂和補充。
關(guān)于馬尼托瓦克
馬尼托瓦克(Manitowoc)是全球起重機行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。其產(chǎn)品涵蓋履帶式起重機,移動式液壓起重機,塔機和隨車起重機。旗下知名品牌包括馬尼托瓦克(Manitowoc),格魯夫(Grove),波坦(Potain)及萬國吊車(National)。馬尼托瓦克全球員工約12000人,業(yè)務(wù)網(wǎng)點遍及全球擁有101 個制造、銷售和服務(wù)設(shè)施,分布在27 個國家。馬尼托瓦克張家港工廠專注于生產(chǎn)研發(fā)法國波坦品牌塔式起重機,憑借強大的科研團(tuán)隊和90多年的塔機工程設(shè)計傳承,張家港工廠為塔機用戶提供專業(yè)的解決方案。
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