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上海2021年12月10日 /美通社/ -- 12月8日，以“職場(chǎng)激發(fā)，體驗(yàn)致勝”為主題的大型職場(chǎng)領(lǐng)域公益項(xiàng)目“2021 αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)計(jì)劃”在中國(guó)金融信息中心舉行年度頒獎(jiǎng)盛典。
今年的優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)，在組織架構(gòu)上做了新的升級(jí)，由上?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展研究基金會(huì)主辦，上?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)促進(jìn)中心協(xié)辦，新人力研究院承辦，中智上海、中智關(guān)愛通、人民網(wǎng)上海頻道全程支持。
上?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展研究基金會(huì)名譽(yù)理事長(zhǎng)周禹鵬，上?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)孫建平，人民網(wǎng)上海分公司總經(jīng)理金煜純，上?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展研究基金會(huì)理事長(zhǎng)吳荷生，中智上海公司董事、黨委副書記、總經(jīng)理單為民，上?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)促進(jìn)中心理事長(zhǎng)侯偉康，原上海市總工會(huì)巡視員、上海市職工幫困基金會(huì)名譽(yù)理事長(zhǎng)何惠娟，上?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)促進(jìn)中心主任鄭國(guó)杰，中智關(guān)愛通總經(jīng)理潘軍，人民網(wǎng)上海分公司副總經(jīng)理胡佳林等領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓出席了本次盛典。
αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)是聚焦中國(guó)職場(chǎng)范疇，尋找、評(píng)選并推廣中國(guó)最優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)模式和品牌的大型公益項(xiàng)目。
αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)致力于研究中國(guó)職場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀、實(shí)踐成果、焦點(diǎn)問題及其未來趨勢(shì)，推動(dòng)中國(guó)職場(chǎng)優(yōu)化與標(biāo)準(zhǔn)制定，樹立優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)榜樣品牌。
頒獎(jiǎng)典禮現(xiàn)場(chǎng)
今年5月，以“職場(chǎng)激發(fā)，體驗(yàn)致勝”為主題的2021αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)計(jì)劃正式啟動(dòng)。值得一提的是，今年優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)將沉淀6年的“職場(chǎng)品牌”概念視覺化，發(fā)布了“職場(chǎng)品牌”概念基礎(chǔ)畫布，受到了不少企業(yè)高管的喜愛。
上海現(xiàn)代服務(wù)業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長(zhǎng)孫建平致辭表示，優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)評(píng)選活動(dòng)已經(jīng)步入第六個(gè)年頭，隨著參與企業(yè)數(shù)量的增加與質(zhì)量提升，優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)作為成功的企業(yè)的標(biāo)志，日益受到業(yè)內(nèi)的普遍認(rèn)同?！霸跀?shù)字時(shí)代我們經(jīng)常聽到的一句話，是以客戶為中心，而好的客戶體驗(yàn)是需要好的員工體驗(yàn)來支撐的。因此我們看到越來越多的優(yōu)質(zhì)企業(yè)開始探索，并踐行以員工體驗(yàn)為核心的人才戰(zhàn)略，以求更好的應(yīng)對(duì)數(shù)字化時(shí)代的人才競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)現(xiàn)員工的自我驅(qū)動(dòng)與企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展?！?/p>
上海晨光文具股份有限公司人力資源總監(jiān)陳翌輝表示：“作為一家民營(yíng)企業(yè)，我們希望成為世界級(jí)的晨光，而不僅僅是一個(gè)中國(guó)的民營(yíng)企業(yè)。在價(jià)值觀層面，我們強(qiáng)調(diào)真誠(chéng)、協(xié)作、專注、共贏，今年加上了以消費(fèi)者為中心。更重要的是，我們?cè)诠鎸用嫔?，還有社會(huì)責(zé)任層面上面，我們希望做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)，來做一家有社會(huì)責(zé)任感的民族企業(yè)?！?nbsp;
αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)評(píng)委大師、HRMAC人力資源管理者公會(huì)秘書長(zhǎng)過音群表示，今天企業(yè)的成功高度依賴人才的獲取，員工與企業(yè)的關(guān)系已被重新定義。“今天我們所看到的工業(yè)時(shí)代的關(guān)系不再是雇主與被雇傭，而是共生關(guān)系。我們需要一種更平等，更有溫度的方式去詮釋職場(chǎng)。所以數(shù)字化經(jīng)濟(jì)時(shí)代，企業(yè)更要轉(zhuǎn)向經(jīng)營(yíng)職場(chǎng)品牌，構(gòu)建優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)?！?/p>
本次活動(dòng)還評(píng)選出了幾項(xiàng)大獎(jiǎng)，其中，
奇石樂精密機(jī)械設(shè)備（上海）有限公司、中國(guó)國(guó)際金融股份有限公司等企業(yè)獲得2021年αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)數(shù)字化員工體驗(yàn)獎(jiǎng)；
泰邦生物集團(tuán)有限公司、萬可電子（天津）有限公司等企業(yè)獲得2021年αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)積極踐行獎(jiǎng)；
大眾汽車自動(dòng)變速器（天津）有限公司、上海西井信息科技有限公司等企業(yè)獲得2021年蟬聯(lián)αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)卓越健康共行獎(jiǎng)；
國(guó)藥控股和記黃埔醫(yī)藥（上海）有限公司、兄弟(中國(guó))商業(yè)有限公司等企業(yè)獲得2021年αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)卓越成長(zhǎng)共贏獎(jiǎng)；
紅星美凱龍家居集團(tuán)股份有限公司、北京智齒博創(chuàng)科技有限公司等企業(yè)獲得2021年αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)卓越財(cái)富共享獎(jiǎng)；
深圳綠景企業(yè)集團(tuán)有限公司、東方證券股份有限公司等企業(yè)獲得2021年αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)卓越價(jià)值共創(chuàng)獎(jiǎng)；
塔塔信息技術(shù)（中國(guó)）股份有限公司、浙江中控技術(shù)股份有限公司等企業(yè)獲得2021年αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)卓越典范企業(yè)；
上海申同律師事務(wù)所創(chuàng)始人、TCL華星光電技術(shù)有限公司高級(jí)副總裁等個(gè)人獲得2021年αi中國(guó)優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)操盤手。
αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)評(píng)選旨在通過專業(yè)的評(píng)測(cè)體系和獨(dú)創(chuàng)的考察模式，選拔出中國(guó)優(yōu)質(zhì)的職場(chǎng)實(shí)踐案例，樹立和推廣優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)典范，傳播職場(chǎng)正能量和正向價(jià)值觀，以此改善中國(guó)職場(chǎng)生態(tài)。
附詳細(xì)榜單
αi優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)評(píng)選旨在通過專業(yè)的評(píng)測(cè)體系和獨(dú)創(chuàng)的考察模式，選拔出中國(guó)優(yōu)質(zhì)的職場(chǎng)實(shí)踐案例，樹立和推廣優(yōu)質(zhì)職場(chǎng)典范，傳播職場(chǎng)正能量和正向價(jià)值觀，以此改善中國(guó)職場(chǎng)生態(tài)。
